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一、学院简介
中南大学坐落在中国历史文化名城──湖南省长沙市，占地面积317万平方米，跨湘江两岸，依巍巍岳麓，环境幽雅。学校秉承百年办学积淀，弘扬以“知行合一、经世致用”为核心的大学精神，力行“向善、求真、唯美、有容”的校风，坚持办学特色，服务国家和社会重大需求，改革创新，追求卓越。
中南大学基础医学院前身为原湖南医学院基础课部，始建于1956年，2000年中南大学合并，2002年重组中南大学基础医学院。中南大学基础医学院伴随“百年湘雅”的发展不断成长壮大，是我国现代基础医学的发祥地之一，已成为集教学、科研和社会服务于一体的国家基础医学高级专门人才培养和科学研究基地。竭诚欢迎海内外英才加盟中南大学基础医学院，携手并进，共创辉煌！
二、学科特色
学院目前涵盖基础医学、生物学和法医学3个一级学科，1个国家重点二级学科（病理学与病理生理学），2个湖南省重点一级学科（基础医学、生物学），4个湖南省二级重点学科（人体解剖与组织胚胎学、病原生物学、生理学、肿瘤学），拥有1个人类干细胞国家级工程中心、1个国家基因检测技术示范中心、12个省部级重点实验室，免疫学、微生物学、生物学与生物化学、遗传学与分子生物学进入ESI全球前1%，基础医学博士后流动站获得“全国优秀博士后科研流动站”称号。在全国第五轮学科评估中，基础医学学科取得优异成绩。
三、人才团队
学院现有职工231人，其中专任教师168人，专任教师中具有博士学位的教师有160人，占专任教师比例的95%，其中正高职称65人、副高职称71人、博士生导师65人、硕士生导师131人；现有国家教学名师2人、教育部课程思政教学名师1人、国家重点研发计划项目首席科学家2人、国家级重大人才计划6人，国家杰出青年基金获得者2人、国家优秀青年基金获得者1人，国家“百千万人才工程”2人、国务院学位委员会学科评议组成员3人、国家有突出贡献的中青年专家4人、国家卫生健康突出贡献中青年专家1人、教育部新世纪优秀人才11人。
四、平台基地
学院共拥有6个国家级教学科研平台（医学机能学国家实验教学示范中心、国家临床重点专科建设项目-病理科、人体形态学科技馆全国科普教育基地、人类干细胞国家工程研究中心、国家基因检测技术示范中心、感染性疾病及肿瘤基因诊断技术国家地方联合工程研究中心）；13个省部级教学科研平台（卫健委癌变原理重点实验室、癌变与侵袭原理教育部重点实验室、湖南省干细胞工程研究中心、卫健委肿瘤蛋白质组学重点实验室、湖南省马王堆古尸和文物研究保护中心、卫健委人类干细胞与生殖工程重点实验室、血吸虫病免疫与传播控制湖南省重点实验室、癌变与侵袭原理创新引智基地、脓毒症转化医学湖南省重点实验室、眼科学湖南省重点实验室、重大呼吸系统疾病基础与临床实验室、细胞与分子生物学省级实验教学示范中心、湖南省普通高校创新创业教育中心）。
2022年，基础医学院获评全国基础学科拔尖学生培养计划2.0基地，人类干细胞国家工程研究中心通过国家发改委优化整合评估，癌变与侵袭原理高等学校学科创新引智基地通过教育部和科技部评估，进入2.0基地建设，癌变与侵袭原理教育部重点实验室通过教育部评估，获评优秀。
五、教学科研成果
近年，共主编、副主编、参编教材140多部，主持省级教改项目9项，校级教改项目30项，发表教改论文80多篇。承担了医学各专业各层次学生的医学基础课的教学任务，基础医学、法医学专业获批教育部一流本科专业建设点、生物医学工程专业获批湖南省一流本科专业建设点，现有1个国家级教学团队、1个教育部课程思政教学团队、1个省级教学团队，建设有国家级双语示范课程1门、国家级视频公开课2门、国家级精品资源共享课6门、首批国家级一流课程4门、教育部课程思政课程1门。
近年，共获科研项目230余项，其中国家自科基金123项，进校总经费9200余万元。先后承担国家“973”项目5项、国家“863”计划项目6项、国家科技支撑计划项目1项、国家自然科学基金重大科研计划项目2项、重点项目3项。高水平论文不断涌现，发表各类学术论文1500余篇，授权发明专利118项、实用新型专利253项，1项软件著作权转化金额800万。与其他单位联合获得国家科技进步一等奖（军队奖励）1项，主持湖南省自然科学奖等省级奖励15项。
六、引才岗位和待遇
（一）战略主导人才
1.申请条件：
具有战略思维，以及统筹学科发展规划，带领本学科赶超或引领国际先进水平的能力。
2.聘期待遇与支持条件：
一事一议。
（二）学科领军人才
1.申请条件：
具有创新性思维，致力于学科领域重大创新性和关键性技术研究，学术精湛，取得国内外同行公认的重要成就，或在人才培养方面取得突出成果。
2.聘期待遇与支持条件：
提供优厚的薪酬，充足的科研经费，全口径一次性支付购房补贴及安家费，良好的办公环境和实验室条件，单独配置团队进人指标和博士招生指标，妥善安排配偶工作。
（三）青年创新人才
1.申请条件：
具有优秀的科研攻坚和技术创新能力，学术思想活跃，取得突出研究成果和重要学术成就，或研究方向具有重要创新前景，有成为相关领域学术带头人的发展潜力。自然科学或工程技术领域一般不超过42周岁，特别优秀者可放宽5岁。
2.聘期待遇与支持条件：
提供具有竞争力的薪酬待遇，充足的科研经费，全口径一次性支付购房补贴及安家费，良好的办公环境和实验室条件，单独配置团队进人指标和博士招生指标，协助安排配偶工作。
（四）优秀青年教师
1.申请条件：
取得较突出的研究成果，有较大发展潜力。包含：①特聘教授/特聘研究员，年龄一般不超过38岁；②特聘副教授/特聘副研究员，年龄一般不超过35岁；③讲师/助理研究员，年龄一般不超过32岁（具备博士后经历者不超过35岁）。特别优秀者，上述年龄限制可放宽2岁。
2.聘期待遇与支持条件：
按入选类型提供良好的薪酬待遇、科研经费、购房补贴及安家费，缴纳社会保险、住房公积金，享受相应福利待遇，妥善安排子女入学入托等。
七、岗位类别
八、应聘方式
应聘者请将个人简历【包括：个人基本信息和联系方式、学习和工作经历、代表性成果（含论文、项目、专利、作品、专著等）】发送至学院工作邮箱，并注明应聘岗位，我们将及时查收并回复。
九、联系方式
（1）江泓院长：统筹学院人才引进工作，联系电话：82650402，工作邮箱：jianghong73868@126.com；
（2）殷刚副院长：分管学院人才引进工作，联系电话：82650413，工作邮箱：gang.yin@csu.edu.cn；
（3）毕晓艳主任：负责学院人事工作，联系电话：82650401，工作邮箱：jczhb353@csu.edu.cn。
